DAMPAK EMPLOYEE TURN OVER TERHADAP BIAYA TENAGA KERJA LANGSUNG PADA AREA SKINNING DAN LOINING DI PT SAMUDRA MANDIRI SENTOSA

Abstract

Menyambut bangkitnya kembali era pertumbuhan ekonomi pasca pandemi Covid 19, industry manufaktur yang menjadi tiang pertumbuhan ekonomi dengan potensinya mempekerjakan ribuan orang sebagai tempat pencari nafkah untuk keluarga, bertumbuh 4,75% di tahun 2024. Di samping kabar gembira akan pertumbuhan industri ini, Perusahaan-perusahaan manufaktur masih diperhadapkan pada isu employee turn over, yang bertumbuh tanpa terlihat perbaikan, sehingga berpengaruh pada biaya produksi, khususnya biaya tenaga kerja langsung. Biaya-biaya di luar ekspektasi yang sering timbul dalam jumlah yang tidak sedikit, menjadi mengkuatirkan dan berpengaruh pada Kesehatan keuangan Perusahaan.  Penelitian ini memunculkan data dari salah satu Perusahaan manufaktur yang mengalami masalah yang sama terkait employee turn over yang sulit dikendalikan. Dampak employee turn over dikemukakan dengan cara yang sejelas mungkin dengan metode pendekatan kualitatif dengan bentuk studi kasus, sehingga dapat menyuguhkan Gambaran yang jelas bagaimana employee turn over sangat berpengaruh bagi beban tenaga kerja langsung. Diharapkan penelitian ini dapat berguna bagi dunia Pendidikan bahkan bagi industry manufaktur pada umumnya.